Дженсън Хаунг: Служителите трябва да получават колкото се може повече

Шефът на Nvidia прилага този модел

2 June 2026 | 13:50
Обновен: 2 June 2026 | 13:50
Снимка: Bloomberg LP
Снимка: Bloomberg LP
  • Главният изпълнителен директор на Nvidia Дженсън Хуанг обяви, че плаща на своите служители възможно най-много, взимайки отношение по дебата за това как да бъдат разпределяни приходите от изкуствения интелект и технологията, свързана с него
  • Плащам на служителите колкото мога повече. Аз правя това. Разбира се това не означава, че е правилно
  • Хуанг напълно отхвърли всяка идея, че изкуственият интелект може да коства работни места и настоява, че технологията само ще повиши производителността и БВП.

Главният изпълнителен директор на Nvidia Дженсън Хуанг обяви, че плаща на своите служители възможно най-много, взимайки отношение по дебата за това как да бъдат разпределяни приходите от изкуствения интелект и технологията, свързана с него.

„Важно е хората да получават възможно най-високо заплащане“, обяви Хуанг пред репортери в кулоарите на търговското изложение Computex в Тайпе.

Запитването беше свързано с партньора на компанията Samsung. Корейската компания договори бонуси до 400 000 долара за инженерите на чипове.

„Плащам на служителите колкото мога повече. Аз правя това. Разбира се това не означава, че е правилно“, добави Хуанг.

На световно ниво големите бенефициенти на интереса към изкуствения интелект са под напрежение за справедливо разпределение на приходите със своите служители. Управителния съсвет на Samsung обяви споразумение със синдикатите, което предотврати протест, който можеше да има сериозни последствия за производството.

Представители на TSMC също опитаха да разяснят подробности, относно разпределението на печалбите.

Главният изпълнителен директор на TSMC Си Си Уей проведе среща, за да увери служителите, че техните пакети за бонуси ще растат по-бързо през 2026. Предстои общо събрание в четвъртък, където въпросът отново ще бъде разгледан.

Служители имат притеснения, че биха могли да бъдат заменени. Хуанг напълно отхвърли всяка идея, че изкуственият интелект може да коства работни места и настоява, че технологията само ще повиши производителността и БВП. За 2025 служителите на Samsung са спечелили средно по 105 000 долара.

Хуанг е в Тайван. Той е един от основните говорители на най-голямото технологично събитие в Азия. На него представи и новите чипове за персонален компютър на компанията.

Самият той говори основно за иновации. Относно инвестициите в Тайван, той обяви, че компанията предлага огромни разходи на острова, отправяйки похвали за разработването на електроника на място.